面试时（shí）候哪（nǎ）些（xiē）考官属于沉默寡言的（de）呢？如果能有机会跟这类考官（guān）打交道，一握手就知道了。他（tā）们的手（shǒu）指尖冰凉，手心板（bǎn）僵硬，他（tā）们不全握（wò）你的手，只是轻轻地（dì）一碰，甚至指头（tóu）也（yě）不（bú）卷曲。他们把一（yī）切做得（dé）非常有礼貌，无（wú）可挑剔，但（dàn）礼（lǐ）貌中深含距离。他们（men）从来不自（zì）己（jǐ）起话头，绝（jué）不轻易让（ràng）人了解（jiě）其（qí）心思。他们不会对你的谈话（huà）有（yǒu）直截了当的反应，他们通常（cháng）的做（zuò）法是（shì）点头，一接触（chù）到正（zhèng）题，他们更是深（shēn）藏“庐山”，不（bú）肯轻（qīng）易表态。

　　他们的问话总是话中有话，话中（zhōng）套话，剥了一层又（yòu）一（yī）层，还看（kàn）不（bú）见核。他们不赞扬（yáng）人，甚至在你自我感觉最良好时，也会用（yòng）冷冷的（de）表情搞得你（nǐ）无地自容。考（kǎo）官（guān）好像坐在那里（lǐ），等你自我介（jiè）绍。你亲（qīn）切寒暄，寻找话题，谈天（tiān）说（shuō）地，但最后他还是没有什么话可说，谈话就（jiù）到此（cǐ）结束（shù）了。

　　面试中沉默寡言的考官会通过各（gè）种看（kàn）似与（yǔ）工作无关的话题与（yǔ）你交（jiāo）谈（tán），从而观察你、审（shěn）查你、评判你。所以你必须学会快速观察（chá）考官，了（le）解其说话方式、思维方式，以便（biàn）应对（duì）各类问题。

　　其实，这种（zhǒng）考官绝非等闲之辈（bèi），只是善于（yú）察言（yán）观（guān）色罢了。他们采用的办法，叫“不动（dòng）声色”。如果考生（shēng）诚惶诚恐，战战兢兢，如（rú）履薄（báo）冰，自然（rán）不能独当（dāng）一面，属被淘汰之（zhī）列（liè）；善于应对，不（bú）怵（chù）不惧，想法（fǎ）改（gǎi）变局面者，自然（rán）能够给考（kǎo）官留下深刻印象。

　　战术建议（yì）：面（miàn）对这类考官需要（yào）把你的好印象留（liú）给他（tā）：沉稳、坚定，办事精明（míng）有（yǒu）效，有责任心、值得依赖。要坚持三思而后行，当话题谈及自己的能力、愿（yuàn）望、要求、感受（shòu）时一定要（yào）慎重，少说（shuō）为妙，最好说具体点，宏观而浪漫的设想一般不说为妙。